Выплаты при рождении ребенка в 2020 году

Размер пособия

При принятии закона в 1995 г. размер пособия был определён в десять минимальных зарплат на момент рождения.

С 01.01.1996 г. выплата был увеличена до 15 МРОТ и до 2000 г. не изменялась.

С 01.01.2000 г. 15 МРОТ были заменены 1500 р., что на тот момент было равноценным (в целях исчисления пособий и штрафов 1 МРОТ = 1000 р.).

С начала 2002 г. пособие составляло 4500 р. и превысило среднюю зарплату в стране (4360 р.). С 01.01.2005 г. рождение ребёнка оценивалось в 6000 р., а с 2006 г. – в 8000 р. при средних зарплатах в 8500 р. и 10600 р. соответственно.

После этого законодатель отошёл от практики пересмотра конкретного размера пособия и установил обязательную ежегодную индексацию выплаты путём применения коэффициента, определяемого Правительством. В 2019 году с 1 февраля размер пособия равен 17 328,89 р.

ГИС на машинном обучении: магазины в лучших локациях и развитие «последней мили»

Каждый год «М.Видео» и «Эльдорадо» открывают десятки новых магазинов в разных регионах России. Ремонт, системы безопасности и ИТ, оборудование для магазина в 1500-2000 квадратных метров — недешёвое удовольствие, поэтому к выбору места мы подходим более чем тщательно. Многие выгодные локации уже заняты нами или конкурентами, поэтому правильный выбор новых мест нам помогают делать «умные» технологии. Речь о геоинформационной системе (ГИС) с алгоритмами машинного обучения. ГИС способна обоснованно выбирать места для новых магазинов, прогнозировать их оборот, улучшать процессы в уже открытых магазинах и предоставлять аналитику для роста онлайн-продаж.

Государственная помощь

Если работодатель не обязан оказывать финансовую поддержку работнику, то положена ли материальная помощь от государства? Какие условия для получения? — вопросы, озадачивающие женщин при подготовке стать мамами. Первая единовременная помощь начисляется за раннюю постановку на учёт по беременности. Получение требует выполнения простого условия – встать на учёт в женскую консультацию при сроке беременности до 12-ти недель.

Законодательством предусмотрена финансовая поддержка и льготы женщинам во время беременности, при рождении ребёнка и уходе за ним. Помощь выплачивается единовременно, ежемесячно и путём выдачи сертификата на материнский капитал.

Единовременное пособие при рождении

Материальная помощь государства одному из родителей (опекунов, попечителей) независимо от социального статуса — единовременное пособие при рождении ребёнка. С 01.02.2018г. размер пособия в денежном эквиваленте составляет 16759,09 рублей и ежегодно проводится индексация (Федеральный закон от 19.12.2016г. № 444-ФЗ). Коэффициент индексации устанавливается как на федеральном, так и на региональном уровне с учётом климатических условий местности.

Обратиться за денежными средствами необходимо до достижения ребёнком шестимесячного возраста. Пособие выплачивается в сумме, действовавшей на дату рождения. Выплата производится работодателем в течение 10-ти календарных дней.

При получении по месту работы нужно написать заявление на выплату, образец заполнения включает перечень прилагаемых документов:

• справку от работодателя второго родителя о неполучении пособия;
• копию детского свидетельства о рождении.

• паспорта (оригиналы и копии);
• трудовые книжки и копии первой и последней страницы, подтверждающие факт расторжения трудового договора;
• копии дипломов для студентов, не имеющих трудового стажа, справки из учебного заведения.

При расторжении брака денежные средства выплачивается родителю, с которым проживает ребёнок. Усыновители и опекуны дополнительно представляют подтверждающие документы.

Единовременное путинское пособие

С 01.01.2018г. вступил в силу Федеральный закон от № 418-ФЗ, которым введено в действие новое пособие на первого ребёнка нуждающимся молодым семьям – финансовая помощь, предложенная В. Путиным, получившее название «путинская выплата».
Для получения нужно подтвердить статус «молодой нуждающейся семьи» и выполнить ряд показателей:

• супруги должны быть в возрасте до 35-ти лет или хотя бы один супруг, чей возраст не превышает 35-ти лет;
• один из супругов должен иметь российское гражданство;
• среднемесячный доход на одного члена семьи (расчётным периодом считается суммарный доход за предшествующий обращению год) не может превышать 1,5 МРОТ;
• дата рождения ребёнка (усыновления до 3-х месячного возраста) приходится на 2018 год;
• возраст ребёнка в момент обращения не должен превышать 1,5 лет.

Размер устанавливается равным прожиточному минимуму 2-го квартала предыдущего года, подлежит корректировке региональными коэффициентами. В 2018г. средний показатель составил 10523 рубля. На последующих детей помощь предусматривается за счёт средств материнского капитала.

Ежемесячные выплаты на детей

Пособие по уходу за ребёнком до 3-х лет – финансовая помощь, выдаваемая ежемесячно лицу, фактически осуществляющему уход. Данную выплату в зависимости от возраста ребёнка можно условно подразделить на два периода:

1. С рождения до 1,5 лет – размер определяется как 40 % среднего заработка застрахованного лица за два календарных года, предшествующих страховому случаю с учётом минимального и максимального ограничения.
2. От 1,5 до 3 лет – при отсутствии региональных коэффициентов — 50 рублей.

Денежные выплаты единовременного и ежемесячного характера – материальная помощь семьям в связи с рождением ребёнка на государственном уровне. Кроме федеральных выплат, установленных правительством, существуют региональные и губернаторские пособия. Это дополнительные выплаты за счёт средств местных бюджетов, предоставляемые в качестве целевой финансовой помощи семьям, имеющим детей.

2020 zakon-dostupno.ru

Какие существуют пособия при рождении ребенка

Все российские семьи при рождении ребенка вправе рассчитывать на получение:

1. Единовременного пособия при рождении ребенка.
2. Ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
3. Ежемесячную компенсацию на период отпуска по уходу за ребенком до 3 лет.

Помимо этого, ряд пособий действует для беременных женщин. В их числе пособие по беременности и родам (декретные) и за постановку на учет до 12 недели беременности.

Также региональными нормативно-правовыми актами могут быть установлены дополнительные пособия в связи с рождением ребенка. Например, в Москве на дополнительные компенсации вправе рассчитывать молодые семьи.

Выплата единовременного пособия при рождении ребенка регулируется 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». В частности, в ст. 11 данного нормативно-правового акта прописан перечень лиц, которые могут рассчитывать на предоставление им разовой государственной поддержки.

Это один из родителей, а также лицо, которое замещает родителей на законных основаниях.

Особое внимание уделено случаям, когда родители в разводе. Они прописаны в 27 ст

Приказа Минздравсоцразвития №1012н «Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей». Здесь указано, что государственная помощь предоставляется тому из родителей, с которым ребенок проживает на одной жилплощади (этот факт требуется подтвердить документально).

Величина данного пособия не зависит от того, какой по счету родился ребенок (первый или второй). Если в семье одновременно появилось несколько малышей, то пособие назначается на каждого. При рождении мертвого ребенка выплата не полагается.

Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в фиксированном размере, который прописан в ст.12 ФЗ-81. Первоначально оно составляло 8000 р., затем его величина регулярно пересматривалась с учетом индекса потребительских цен. Последнее повышение произошло в феврале 2018 года. Тогда величина пособия достигла 16759 р. Величина единовременной выплаты не привязана к МРОТ, поэтому его последнее изменение в мае 2018 года никак не повлияло на размер выплаты.

Во многих российских регионах развиваются собственные меры по поддержке материнства и детства. Размер такой помощь зависит от возраста родителей, величины их среднедушевого дохода, общего количества детей в семье и пр. факторов.

Так, например в Москве при рождении первого ребенка у родителей в возрасте до 30 лет полагаются следующие выплаты:

• 5 прожиточных минимумов за первого ребенка;
• 7 – за второго;
• 10 – за третьего.

В первом квартале 2018 года величина выплаты за первого ребенка составляла 68935 р.

В Калининградской области право на получение пособия принадлежит тем семьям, чей среднедушевой доход находился в пределах 20% прожиточного минимума. За первого ребенка единовременное пособие составило 3500 р., за второго – 7000 р., за третьего и последующих – 10000 р.

В Дагестане единовременное пособие полагается при рождении пятого или десятого ребенка. При появлении 5 и последующего ребенка размер выплаты составляет 10 тыс. р., 10-го и последующего – 300 тыс. р. За двойню семье полагается 20 тыс. р., тройню – 100 тыс. р.

В Хабаровском крае при рождении второго или последующего ребенка предусмотрено пособие 5000 р. В Тульской области при появлении первого ребенка для лиц с недостаточными доходами или второго ребенка полагается пособие в размере 10 тыс. р.

В Севастополе региональное пособие полагается для малоимущих семей. Они вправе рассчитывать на получение пособия в размере 27446,90 р.

В Пензенской области любая семья, в которой воспитывается двое и более детей, вправе получить региональную выплату в размере 11340 р.

В Челябинской области региональное пособие никак не зависит от размера доходов, но учитывает очередность рождения ребенка. За первого ребенка выплата составляет 2000 р., второго – 3000 р., третьего – 4000 р., четвертого – 5000 р., пятого – 6000 р.

В ст. 12.1 ФЗ-81 указывается, что на выплату единовременного пособия вправе рассчитывать и приемные семьи, усыновители и попечители. По состоянию на 1 июля 2018 года им полагается выплата по 16759,09 р. за каждого ребенка. Если они усыновили ребенка в возрасте старше 7 лет или детей-братьев/сестер, то величина единовременного пособия составит 128053,08 р.

Как получить пособие при рождении ребенка

Для оформления пособия необходимо обратиться в уполномоченную за выплату организацию в течение 6 месяцев после рождения ребенка. Она зависит от того, к какой категории заявителей относится родитель:

1. Официально трудоустроенные лица должны обращаться за назначением пособия к своему работодателю.
2. Безработные граждане и те, которые не подлежат обязательному социальному страхованию (например, работающие по гражданско-правовым договорам) – в отделение соцзащиты по месту своего жительства.
3. Индивидуальные предприниматели, нотариусы, адвокаты, добровольно вставшие на учет в ФСС и уплачивающие за себя страховые взносы – в ФСС.
4. Самозанятое население, которое не встало на добровольных началах на учет в ФСС – в отделение соцзащиты.
5. Студенты очной основы (обучающиеся платно или бесплатно) —  в отделение соцзащиты населения.
6. Военнослужащие по контракту, служащие МВД, МЧС, ФСИН, ГНК – по месту получения денежного довольствия.

После представления в уполномоченную инстанцию необходимого комплекта документов решение о назначении пособия принимается в течение 10 дней.

После того как обращение будет обработано, денежные средства будут выданы наличными или перечислены на зарплатный счет сотрудника (при его обращении за пособием у работодателя). Если же документы передавались в ФСС или соцзащиту, то запрашиваемая сумма пособия может быть перечислена:

• на текущий счет заявителя;
• почтовым переводом;
• на социальную карту;
• на банковскую карту.

Заявление на получение единовременного пособия удовлетворяют далеко не всегда. В выплате могут отказать в следующих случаях:

• рождение мертвого ребенка;
• предоставление недостоверных сведений;
• пропуск срока обращения за пособием;
• наличие решения о лишении заявителя родительских прав;
• предоставление подложных сведений;
• нарушение действующей процедуры получения пособия: например, за выплатой обратилась безработная женщина, хотя ее муж официально трудоустроен (в такой ситуации пособие необходимо оформлять мужу).

Отказ в предоставлении пособия должен быть официально оформлен в письменном виде. При необходимости заявитель вправе его обжаловать в судебном порядке или в вышестоящей организации.

Срок для обращения за пособием может быть восстановлен в исключительных случаях: если возникли обстоятельства непреодолимой силы (наводнение, пожар и пр.), или заявитель находился на длительном лечении и не смог раньше обратиться за выплатой. Суд может признать иные причины пропуска сроков уважительными.

Законодательное регулирование

Под единовременным пособием понимается денежная выплата, направляемая одному из родителей с целью компенсировать расходы, связанные с рождением детей. Правовое регулирование получения единовременных выплат осуществляется:

• ;
• ;
• ;
• местными нормативными актами.

устанавливает категории лиц, имеющих право на получение выплат (), а также размер пособия и правила индексации.

определяет виды пособий и регламентирует процедуру их получения, а определяет порядок получения выплат нетрудоспособным родителям.

Региональные власти вправе устанавливать дополнительные выплаты из местного бюджета без уменьшения размера основного пособия.

Как оформить

Заявки принимаются через портал Госуслуг. Подготовительная работа состоит в следующем:

1. Получить доступ в личный кабинет на сайте MOS.RU.
2. Собрать документы, подтверждающие право на выплату.
3. Сделать скан-копии бумаг.

Подсказка! Сканирование проводится в легком режиме. Загрузка «тяжелых» копий требует длительного времени и приводит к техническим ошибкам.

Перечень документов

Лужковские доппособия выплачиваются только гражданам, подпадающим под установленные критерии. Доказывается данное обстоятельство следующими бумагами:

1. паспортами (включая страницу с пропиской):
   • заявителя;
   • второго родителя (при наличии);
2. свидетельством малыша о рождении;
3. справками:
   • с места жительства о регистрации ребенка в Москве;
   • о составе семейства;
   • об установлении отцовства;
   • о смене персональных данных (если таковое имело место);
   • по форме 25 из органов ЗАГС о внесении имени отца со слов матери;
4. свидетельствами:
   • о рождении старших детей;
   • о браке;
   • о расторжении брака;
5. решением суда об усыновлении;
6. документ подтверждающий факт отсутствия второго родителя.

Подсказка: также нужно предоставить информацию о реквизитах банковского счета для перечисления средств.

Тонкости оформления

Электронный документооборот еще не очень привычен для населения. Для исключения отказов, связанных с техническими ошибками, введены следующие правила приема заявок:

1. на обработку пакет отводится десять дней;
2. результаты сообщаются заявителю через личный кабинет;
3. в случае выявления недостаточности документов:
   • гражданину отводится время на их предоставление;
   • заявка «приостанавливается».

Подсказка! Оригиналы бумаг для сверки придётся предоставить специалисту:

• многофункционального центра города Москвы;
• столичных органов соцзащиты.

Могут ли отказать

Отказ в приеме заявления или выделении средств обусловливается одной (или несколькими) из следующих причин:

1. истечение срока приостановления оказания услуги, если в течении этого срока не были исправлены обстоятельства, ввиду которых была установлена приостановка;
2. не все необходимые документы приложены к обращению;
3. предоставлены документы:
   • содержащие недостоверные или противоречивые данные;
   • с истекшим сроком действия;
   • не соответствуют нормативным требованиям РФ;
4. межведомственной проверкой выявлен подлог или противоречие;
5. заявитель не имеет права на льготу;
6. ранее пособие по указанным основаниям уже выплачено или выплачено второму родителю.

Справка: после принятия положительного решения, деньги переведут на указанный счет до 26 числа следующего месяца.

Если пропущены сроки

Гражданин, не успевший уложиться в положенные 12 месяцев, должен восстанавливать свое право на помощь в госорганах. Следует обратиться в отделение соцзащиты населения, в соответствии с территориальной принадлежностью.

В госорган нужно предоставить документ, подтверждающий уважительную причину опоздания. Таковыми считаются:

• непреодолимая сила;
• длительная временная нетрудоспособность заявителя (вследствие заболевания или травмы продолжительностью более шести месяцев, вследствие необходимости осуществления ухода за больным членом семьи, карантина заявителя или ребенка);
• серьезный недуг ребенка или члена семьи, признанного недееспособным, продолжительностью более 6 месяцев;
• повреждение здоровья или смерть близкого родственника;
• решение суда о признании иных обстоятельств уважительными.

Внимание! Смерть малыша после семи дней жизни не является поводом для отказа в выделении бюджетных денег.

Деньги за рождение первого ребенка

Сумма ежемесячной выплаты также варьируется в зависимости от того, трудоустроено ли лицо, ухаживающее за крохой. Законодательством не установлена фиксированная сумма пособия для трудоустроенных матерей: ее размер рассчитывается из доходов за двухгодичный период перед декретом (выплачивается 40% от средней заработной платы).

Однако он не должен быть ниже установленных для безработных минимальных границ:

• 2 718 рублей — деньги за рождение первого ребенка каждый месяц;
• 5 436 рублей – за следующих детей, ежемесячно.

Законом предусмотрены случаи, когда увольнение матери, повлекшее уменьшение размера пособия, произошло в силу объективных и уважительных причин:

1. При ликвидации нанимателя в период социального отпуска работницы;
2. При переезде за мужем-военным в другую местность.

В этих ситуациях мать сохраняет право на 40-процентные ежемесячные выплаты.

Важной особенностью начисления рассматриваемого вида помощи является его суммирование при наличии в семье двух и более детей до полутора лет. Сумма рассчитывается по правилам:

• Она не должна превысить 100% суммы денежных средств, из которых начисляется;
• Она не должна быть менее суммы минимальных пособий.

Ухаживающий за ребенком продолжает получать пособие, если работает дома или его занятость неполная, если он обучается.

На территории России поэтапно вводится выплата указанного вида пособия до трехлетнего возраста детей.

По состоянию на начало 2020 года денежные выплаты, положенные родителям по факту рождения ребёнка, имеют следующие размеры:

• пособие, выдаваемое один раз, непосредственно при появлении малыша на свет (оформить его можно до достижения ребёнком полугодовалого возраста) — 15 512,65 р.;
• одноразовое пособие за постановку на учёт будущей мамы на раннем сроке беременности – 581,73 р.;
• минимальный предел для ежемесячной финансовой помощи матери, находящейся в отпуске по уходу за ребёнком – 3000 р. (если малыш первый) и 5817,24 р. (если ребёнок второй или последующий);
• максимальные пределы ежемесячного пособия — 23 120,66 р.;
• максимальная граница для пособия за время нетрудоспособности по беременности и родоразрешению (имеется ввиду срок нетрудоспособности в 140 календарных дней) — 266 191,80 р.

Региональные меры государственной помощи

Региональные власти активно пользуются своим правом на государственную поддержку семей с детьми. Самой распространенной выплатой можно назвать компенсационную при появлении на свет третьего и следующих детей.

Рассмотрим подробнее, какую сумму выплачивают после родов москвичам и жителям Московской области.

1. Единожды выплачивается:

• 5 500 рублей — деньги за появление первого малыша;
• 14 500 рублей – за второго и следующих.

1. «Лужковские выплаты» родителям до тридцати лет:

• 5 прожиточных минимумов – если в семье появился первый малыш;
• 7 – на второго;
• 10 – на последующих.

1. Если в один день в семье москвичей появились на свет три и более малышей, государство окажет поддержку в 50 000 рублей.

Список отделений других банков в Нижнекамске

Разновидности детских пособий

Правильно понимать под пособиями некие ежемесячные начисления, однако их основой в данном случае является факт родительства. При этом часто некоторые пособия может получить второй родитель, а не только мать младенца. Стоит знать, что пособия по уходу и единовременную выплату по родам может оформить отец младенца. Однако декретные начисления и выплату за постановку на учет в ЖК папа малютки не может получить.

В число таких пособий входят такие начисления:

1. Базовое по уходу до 1,5 л.
2. Новое путинское для семей со скромным доходом до 1,5 л.
3. Стандартное по уходу до 3 л.
4. Для нуждающихся семей с детьми до 3 лет.

Несмотря на деление ежемесячных пособий и единоразовых выплат на разные виды государственной помощи, их можно объединить в единую систему поддержки материнства. По причине отсутствия точных данных о предстоящей индексации социальных пособий и об ожидаемом уровне инфляции, в таблице приведены суммы, действовавшие в 2020 году. При этом для составления общей картины в таблице приведены не только ежемесячные детские пособия, но и иные выплаты, положенные родителям.

Регулярные пособия и единовременные детские выплаты

Разновидность начисления	Размеры выплаты
Больничный по беременности и родам	Мин 55 830,60 р/Мах 322 191,80 р
Декретные выплаты при осложненной беременности/родах; многоплодная беременность (156 дней)	Мин 62211,24 р/Мах 359 013,72 р
Выплаты при осложненных родах + многоплодная беременность (194 И 200 дней)	Мин 77365,26 р/Мах 446 465,78 р Мин 79758 р/Мах 460 264 р
Единовременный платеж при родах/усыновление ребенка	18 004,12 р
Единовременная выплата для беременной супруги военнослужащего, проходящего срочную службу	28 511,40 р
Пособие по уходу до 18 мес для неработающих	На первого ребенка 3375,77 р; на второго и последующих — 6751,54 р
Пособие по уходу до 18 мес	Минимальные выплаты на первого ребенка 4852 р; на второго и последующих — 6751,54 р. Максимальные значения — 27984,66 р.
Пособие по уходу до 18 мес для 1 и 2 ребенка для семей с низким доходом	В размере 1 регионального детского ПМ (9-11 т р)
Пособие по уходу до 36 мес для малообеспеченных семей (первый и второй ребенок)	В размере 1 регионального детского ПМ (9-11 т р)
Ежемесячные выплаты на ребенка призывника, проходящего срочную службу	12 219,17 р
Пособие для детей до 7 лет из нуждающихся семей	1 ПМ, положенный на ребенка в данном регионе
Детское пособие до 16/18 лет ежемесячно	100 р и более (до половины ПМ в редких случаях)
Однократная выплата за раннее обращение в ЖК по беременности	675,15 р

Стоит отметить, что в данной таблице не приведены данные об детских выплатах при усыновлении 2-3 родственных детей, т.к. данные начисления зависят от нескольких факторов. Также не указана информация о пособиях на ребенка-инвалида по причине вероятной путаницы родителями пенсий, выплат по уходу и иных начислений, вероятных в каждом отдельном случае. К тому же в эти выплаты вносят коррективы локальные нормативные акты по муниципальной поддержке таких семей. Об этом можно узнать только в регионе пребывания, т.к. начисление такой финансовой помощи не распространяется на всю Россию.

Отдельно необходимо подчеркнуть, что большинство единовременных пособий подлежит перерасчету с учетом районных коэффициентов. Ежемесячные выплаты же привязаны к величине прожиточного минимума, заметно отличающегося в разных регионах. Исключением являются декретные выплаты по БиР — их максимальные и минимальные значения уже указаны в итоговом виде.

Удивительным является то, что подавляющее большинство родителей не знаю о возможности получения пособий на ребенка до 16 и даже до 18 лет. Впрочем, есть и те, кто просто игнорирует такую поддержку в силу незначительности ее размера. Раньше родители просто не хотели из-за 1-2 сотен рублей в месяц тратить время, силы и нервы на оформление. Сейчас же с этим проще — подача через Госуслуги занимает минимум времени. Более того, в некоторых регионах размер детских может значительно отличаться, причем такое происходит не только в столице. Впрочем, с пособиями в главном городе страны в любом случае совсем иная история, чем в других населенных пунктах.

Где и кто выплачивает пособие

В большинстве регионов родители получают два пособия:

• из федерального бюджета;
• из бюджета области.

Размер пособия из федерального бюджета зависит от региональных коэффициентов и составляет в среднем 16700 рублей, а размер регионального пособия обычно составляет от 2000 до 10000 рублей.

Выплата основного пособия из федерального бюджета может осуществляться:

• по месту трудоустройства одного из родителей;
• по месту прохождения военной службы;
• в органах социальной защиты;
• в отделении фонда соцстрахования.

Выплаты осуществляются через органы соцзащиты, если оба родителя не трудоустроены или являются учащимися дневного отделения государственного вуза. Если хотя бы один из родителей работает по договору или проходит службу в вооруженных силах, то пособие выплачивается ему через бухгалтерию работодателя или кассу воинской части.

В отделении фонда соцстрахования выплаты производятся работающему родителю, находящемуся на больничном.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

По общему правилу величина выплаты за полный месяц — это средний дневной заработок (его считают за два года, предшествующих тому, в котором начался декрет), умноженный на 30,4 и на 40% (ст. Закона № 81-ФЗ; подробнее см. «Больничные и «детские» пособия: актуальные правила расчета, выплаты и возмещения»).

Установлены максимально и минимально возможные значения.

С января 2020 года максимальная сумма пособия по уходу за ребенком за месяц равна 27 984,66 руб.

Удвоение пособий на детей с 1 июня 2020 года

С февраля по май 2020 года минимально возможный размер пособия по уходу за первым ребенком до 1,5 лет составлял 3 375,77 руб. То есть каким бы маленьким ни был заработок, пособие по уходу за первым малышом не могло быть менее 3 375,77 руб. в месяц.

С июня 2020 года указанная величина удвоена. Теперь минимальная сумма ежемесячного «детского» пособия составляет 6 752 руб. Это следует из новой редакции статьи 15 Закона № 81-ФЗ (см. «Новые «антивирусные» льготы: вычет для самозанятых, увеличение пособий на детей, скидка по аренде»).

ВНИМАНИЕ

С 1 июня утратило практический смысл следующее правило расчета ежемесячного пособия: «если средний заработок за месяц меньше или равен МРОТ, пособие считается как 40% от МРОТ». В 2020 году минимальный размер оплаты труда равен 12 130 руб., а 40% от него — 4 852 руб. Полученное значение меньше, чем 6 752 руб. Поэтому платить нужно не 4 852 руб. (по МРОТ), а 6 752 руб. (минимально допустимая величина пособия).

Рассчитывайте зарплату и пособия с учетом повышения МРОТ с 2021 года

Пособие по уходу за вторым ребенком и последующими детьми с февраля, по сути, не увеличилось (см. табл. 2).

Таблица 2

Минимальные значения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Период	Минимальное пособие за полный месяц (при наличии районного коэффициента нужно умножить на него):
на первого ребенка	на второго ребенка и на последующих детей
январь	3 277,45 руб.	6 554,89 руб.
февраль — май	3 375,77 руб.	6 751,54 руб.
июнь — декабрь	6 752 руб.	6 752 руб.

Как оформить пособие и в какие сроки оно выплачивается

Единовременное пособие выплачивается только после рождения ребенка и оформления на него свидетельства о рождении. За ним необходимо обратиться в течение полугода после появления малыша, иначе право на пособие утрачивается.

Место выплаты единовременного пособия зависит от категории получателя. Если он не имеет официального места работы, является студентом очной формы или индивидуальным предпринимателем, то ему следует оформлять выплату в Управлении соцзащиты. Трудоустроенные заявители должны писать заявление на назначение выплаты по месту своей работы в бухгалтерии.

Некоторые категории граждан оформляют выплату непосредственно в ФСС. Это жители пилотных регионов, добровольно застрахованные предприниматели, нотариусы и адвокаты.

Правило 3. Компенсационные выплаты облагают НДФЛ

Порядок получения

Назначение ПРР носит заявительный характер и предусматривает обязательную подачу соответствующего заявления с пакетом необходимых документов, определяемым категорией родителей.

Круг получателей пособия

Источники финансирования определяют три категории получателей:

1. За счет Фонда соцстраха — трудоустроенные лица;
2. За счет федеральных дотаций — студенты-очники, безработные и нетрудоустроенные, пенсионеры;
3. За счет федерального бюджета — военнослужащие по контракту, сотрудники МВД, таможенники, пожарные.

Кто может получить пособие?

Согласно федеральному законодательству, право на единовременную субсидию при появлении новорожденного имеет один из родителей или лицо, его заменяющее (опекун, усыновитель или приемный родитель).

Какие нужны документы для оформления выплаты?

Конкретный список документов зависит от категории заявителя. К общим необходимым документам относятся:

• паспорт;
• заявление о выплате пособия на рождение ребенка с указанием личных данных;

• справка из ЗАГСа о рождении малыша (Ф 24);

• справка о неполучении единовременного ПРР с работы (службы) или отдела соцзащиты по месту регистрации мужа (если на выплату претендует отец — нужна аналогичная справка от матери).

К дополнительному пакету относятся следующие документы:

• для нетрудоустроенных — выписка из трудовой книжки или другого документа, подтверждающего последнее место занятости или учебы;
• для разведенных заявителей — справка из жилищной организации, подтверждающая совместное проживание заявителя с новорожденным, свидетельство о разводе;
• для неработающих — справка о не назначении поддержки органами социальной защиты по месту прописки.

Совет! В пакет документов входит справка о неполучении пособия другим родителем. В случае напряженных отношений (тем более, в случае развода), если молодой отец вдруг отказывается предоставить такую справку, женщина может решить проблему самостоятельно, обратившись с официальным письмом, содержащим просьбу о выдаче документа, к работодателю мужа.

Процедурные особенности

Исключены из категории получателей ПРР родители:

• лишенные прав;
• переехавшие на ПМЖ в другое государство;
• дети которых переданы на гособеспечение.

Выплата не начисляется неработающему родителю, если второй трудоустроен (служит), отцу малыша, рожденного вне брака, родителю после развода, если ребенок остался с другим родителем.

Матпомощь от работодателя

Ни один законодательный акт не предусматривает обязанности выплаты матпомощи предприятия или индивидуального предпринимателя наёмным работникам. Обязательства могут быть закреплены локальным внутренним документом. Если в коллективном договоре данная норма отсутствует, то материальная помощь при рождении ребёнка от работодателя – исключительно «акт доброй воли».

Размер и источник выплаты

Матпомощь выплачивается за счёт чистой прибыли, оставшейся в распоряжении предприятия, предельными размерами не ограничивается.

Для получения работником подаются следующие документы:

• заявление на матпомощь в произвольной форме на имя руководителя с указанием причины (по рождению ребёнка);
• копия свидетельства о рождении или справка из ЗАГСа;
• справка о неполучении материальной помощи вторым родителем (в случае неполучения) или форма 2-НДФЛ с указанием суммы (в случае получения).

Руководитель рассматривает заявление с прилагаемыми документами и накладывает резолюцию в течение 3-х дней с уточнением суммы. В пределах 50000 рублей при условии оплаты в течение первого года жизни и единовременного характера не облагается НДФЛ и страховыми взносами согласно статье 217 Налогового Кодекса РФ.

Единовременность должна быть отражена в приказе. Даже если помощь будет выплачиваться по частям, то она останется единовременной согласно приказу. В случае издания директором второго приказа о выплате единовременность утратит силу и придётся дополнительную сумму обложить НДФЛ и всеми «зарплатными взносами» в независимости от размера.

Получить матпомощь по 50000 рублей могут оба родителя (усыновителя, опекуна), но в целях льготного налогообложения осторожные бухгалтеры считают совокупный доход семьи. Смелые бухгалтеры считают по 50000 рублей в расчёте на каждого родителя, не требуя справок с места работы второго. Аргументом и контраргументом  служат письма одного и того же ведомства – Минфина России.

Отражение в учёте

В бухгалтерском учёте выплаты от работодателя при рождении ребёнка отражены в таблице.
Для удобства начисление и получение выплаты рассмотрены на числовом примере: сотруднику выдали матпомощь в размере 60000 рублей.

Проводки	% начислений	Сумма,	Нормативный	Хозяйственная операция
Дт	Кт	и удержаний	рублей	документ
84	70	—	60000	Приказ директора	Начислена материальная помощь
70	68	13	1300	ст.224 НК РФ	Удержан НДФЛ с 10000 рублей
84	69.1	2,9	290	ст.426 НК РФ	Начислен взнос в фонд соцстраха
84	69.2	22	2200	ст.426 НК РФ.	Начислен взнос в пенсионный фонд
84	69.3	5,1	510	ст.426 НК РФ	Начислен взнос  в фонд на медицинское страхование
70	50	50000 + (100000 — 100000*0,13)	58700	—	Выплачена матпомощь из кассы предприятия работнику
68	51	—	1300	ст.224 НК РФ	Перечислен НДФЛ в бюджет
69	51	290+2200+510	3000	Ст.426 НК РФ	Перечислены взносы в социальные фонды

Материальная помощь выплачивается вне зависимости от финансовых результатов деятельности предприятия и личного вклада адресата в качестве специалиста. Она не относится к фонду оплаты труда ни как зарплата, ни как премия, поскольку не требует выполнения производственных показателей. Поэтому в расходах по налогу на прибыль не учитываются (п.23 статьи 270 НК РФ) и в налоговом учёте не отражается. Финансирование осуществляется за счёт собственных источников.

Заключение